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今年上半年,我区签约项目金额超610亿元,引进高层次人才团队10余个

“双招双引”点燃新质生产力引擎

  记者 宪杭

  傍晚六点,睿创科技园三楼开放办公区依然灯火通明。几位年轻工程师围坐在电子屏幕前,正在调试一套刚部署的智能制造数据系统。窗外,江北嘴金融城的灯光渐次亮起,与楼内闪烁的服务器指示灯交相辉映。这个被评为全市首批“满天星”示范楼宇的空间,正成为江北区推动产才融合的生动注脚。

  今年以来,我区以“产业链+基金+人才”三招破题,推动“双招双引”(招商引资、招才引智)工作迈上新台阶。上半年,全区地区生产总值达997.4亿元,增长4.5%,总量稳居全市第三;签约项目金额超610亿元,引进高层次人才团队10余个,新质生产力培育按下“快进键”。

  强链补链出实招

  “链长制”精准招引筑牢产业根基

  “我们不仅招项目,更要把产业链需要的关键人才同步引进来。”区委组织部相关负责人介绍。全区创新实施“产业链链长负责制”,由深谙产业领域的区领导担任链长,精准绘制“两图两库”——产业链图谱和人才需求图谱,重点项目库和核心人才储备库。截至目前,全区已吸引48家央企的167家各级公司入驻,形成了产业与人才协同落地的良性机制。

  今年,专班捕捉到北京人寿西进意向,立即组成“攻坚组合”,全程“保姆式”服务。从政策对接到落地开业,仅用79天,北京人寿重庆分公司便在江北揭牌,创下成渝地区金融机构异地展业新速度。

  “链长制”不仅提速项目落地,更吸引央企龙头抢滩。7月27日,中国长安汽车集团有限公司作为重庆首家一级央企总部落户江北。截至目前,全区已集聚48家央企的167家各级公司,形成强劲的产业集群效应。

  基金赋能见实效

  政府引导“四投”撬动硬科技腾飞

  我区设立总规模49亿元的政府引导基金,以不低于1:1.5的比例撬动社会资本,组建覆盖重点产业链的子基金集群。更值得一提的是,全区率先成立区属国资基金管理公司,并拿下重庆私募新规后首张区级私募基金管理人牌照。

  通过“尽职免责+风险容错”机制,资本敢于投向前沿领域。目前,江北已参股14只顶尖科创子基金,总规模达516.51亿元,精准灌溉超100个硬科技项目。中科新瓷、梦之墨、中科广能等一批“金种子”企业在此扎根生长,硬科技生态日渐成型。

  产才融合亮新招

  数字创新生态圈赋能经济发展

  我区通过“1+3”人才政策体系,打通“引育留用”全链条,建设产教融合示范点4个,推动职业学校与企业协同培养数字技能人才。

  载体建设同步提速。睿创科技园、重庆网商产业园等示范楼宇壮大成势,全区产业载体收储面积突破60万平方米。西部数据交易中心、“渝快办”运营中心等三大功能平台落户,带动300余家生态企业集聚,形成数据资产、金融科技、数字内容等产业集群。

  头部企业的引领效应持续放大。抖音懂车帝、360西部总部等龙头企业落户,带动全区软件企业数量从2022年的2000家增长至4000余家,规上互联网和软件服务业营收同比增长113%,增速全市第一。

  “产业链精准招引靶向引凤,政府引导基金注入‘活水’,产才融合平台加速转化——这三者构成了江北培育新质生产力的闭环路径。”区发改委相关负责人表示。

  未来,江北将继续深化“双招双引”双螺旋模式,优化创新创业生态,加速汇聚全球高端要素,打造服务国家战略的区域创新高地,为中国式现代化江北篇章注入可持续的强劲动能。

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